1. INTRODUCTION
Les présentes Conditions Générales d'Utilisation (ci-après « CGU ») régissent l'utilisation de la plateforme TalentsHotels (ci-après « la Plateforme »), accessible à l'adresse www.talentshotels.com, exploitée par la société Institut de Recherche Intelligence et Systèmes Formation Conseil SAS au capital de 1 000 €, immatriculée au RCS de Paris sous le numéro 905 385 928, dont le siège social est situé au 9 rue des Colonnes, 75002 Paris, France.
En accédant à la Plateforme et en l'utilisant, vous reconnaissez avoir pris connaissance des présentes CGU et vous vous engagez à les respecter sans réserve. Si vous n'acceptez pas ces conditions, veuillez ne pas utiliser notre Plateforme.
TalentsHotels se réserve le droit de modifier les présentes CGU à tout moment. Les utilisateurs seront informés de toute modification par affichage sur la Plateforme ou par e-mail. L'utilisation continue de la Plateforme après modification des CGU constitue l'acceptation de ces modifications.
2. DÉFINITIONS
Dans les présentes CGU, les termes suivants ont la signification qui leur est attribuée ci-dessous :
- Plateforme : désigne le site internet accessible à l'adresse www.talentshotels.com ainsi que ses sous-domaines, son contenu et ses services.
- Utilisateur : désigne toute personne physique ou morale qui accède à la Plateforme et l'utilise.
- Candidat : désigne tout Utilisateur inscrit sur la Plateforme en vue de rechercher un emploi dans le secteur de l'hôtellerie de luxe.
- Recruteur : désigne tout Utilisateur inscrit sur la Plateforme en vue de publier des offres d'emploi et de rechercher des candidats pour son établissement hôtelier.
- Compte : désigne l'espace personnel créé par l'Utilisateur sur la Plateforme pour accéder aux services.
- Contenu : désigne l'ensemble des informations, données, textes, logiciels, musiques, sons, photographies, images, vidéos, messages et autres éléments publiés ou partagés sur la Plateforme.
- Abonnement : désigne le service payant souscrit par un Utilisateur pour accéder à des fonctionnalités premium de la Plateforme.
3. CRÉATION ET GESTION DE COMPTE
3.1 Création de compte
Pour utiliser pleinement la Plateforme, l'Utilisateur doit créer un compte en fournissant les informations requises dans le formulaire d'inscription. L'Utilisateur s'engage à fournir des informations exactes, complètes et à jour. Toute information inexacte ou trompeuse peut entraîner la suspension ou la suppression du compte.
La création d'un compte est réservée aux personnes physiques majeures jouissant de leur pleine capacité juridique ou aux personnes morales agissant par l'intermédiaire d'une personne physique disposant des pouvoirs nécessaires.
3.2 Identifiants de connexion
Lors de la création du compte, l'Utilisateur choisit un identifiant et un mot de passe confidentiels. L'Utilisateur est seul responsable de la confidentialité de ses identifiants de connexion et de toutes les activités réalisées sur son compte. En cas d'utilisation non autorisée de son compte ou de toute autre violation de sécurité, l'Utilisateur doit immédiatement en informer TalentsHotels.
3.3 Profil utilisateur
Après la création du compte, l'Utilisateur peut compléter son profil en ajoutant des informations supplémentaires, telles que son parcours professionnel, ses compétences, ses formations, etc. Ces informations peuvent être visibles par d'autres Utilisateurs selon les paramètres de confidentialité choisis.
L'Utilisateur est entièrement responsable du contenu qu'il publie sur son profil et s'engage à respecter les lois en vigueur et les droits des tiers.
4. DESCRIPTION DES SERVICES
4.1 Services aux Candidats
La Plateforme offre aux Candidats les services suivants :
- Création et gestion d'un profil professionnel
- Consultation des offres d'emploi publiées par les Recruteurs
- Candidature aux offres d'emploi
- Communication avec les Recruteurs via la messagerie interne
- Accès à des conseils et ressources pour optimiser sa recherche d'emploi
- Suivi des candidatures
Certains services avancés peuvent nécessiter la souscription à un Abonnement payant.
4.2 Services aux Recruteurs
La Plateforme offre aux Recruteurs les services suivants :
- Création et gestion d'un profil d'établissement
- Publication et gestion d'offres d'emploi
- Recherche et filtrage de profils de Candidats
- Contact avec les Candidats via la messagerie interne
- Gestion des candidatures reçues
- Accès à des outils de sélection et d'évaluation
- Statistiques et rapports sur les recrutements
L'accès à ces services est conditionné à la souscription d'un Abonnement adapté aux besoins du Recruteur.
4.3 Disponibilité des services
TalentsHotels s'efforce de maintenir la Plateforme accessible 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7. Toutefois, l'accès peut être temporairement interrompu pour des raisons de maintenance, de mises à jour ou en raison de circonstances indépendantes de notre volonté.
TalentsHotels ne garantit pas que la Plateforme sera exempte d'erreurs ou d'interruptions et ne saurait être tenue responsable des conséquences de telles interruptions.
5. ABONNEMENTS ET PAIEMENTS
TalentsHotels propose différentes formules d'Abonnement. L'Utilisateur peut souscrire à l'Abonnement de son choix en suivant le processus d'inscription et de paiement prévu à cet effet.
Le paiement des Abonnements s'effectue en ligne, par carte bancaire ou tout autre moyen de paiement proposé sur la Plateforme. Les paiements sont sécurisés et traités par un prestataire de services de paiement tiers.
L'Utilisateur peut résilier son Abonnement à tout moment depuis son espace personnel sur la Plateforme. La résiliation prendra effet à la fin de la période d'Abonnement en cours.
6. CONTENU ET PROPRIÉTÉ INTELLECTUELLE
Le contenu de la Plateforme (textes, images, logos, logiciels, etc.) est protégé par des droits de propriété intellectuelle et appartient à TalentsHotels ou à ses partenaires.
En publiant du contenu sur la Plateforme, l'Utilisateur conserve l'intégralité de ses droits de propriété intellectuelle mais accorde à TalentsHotels une licence pour utiliser ce contenu dans le cadre des services proposés.
L'Utilisateur s'engage à ne pas publier de contenu illégal, diffamatoire, injurieux, obscène, offensant, violent ou portant atteinte aux droits de tiers.
7. OBLIGATIONS DES UTILISATEURS
L'Utilisateur s'engage à utiliser la Plateforme conformément aux présentes CGU et aux lois applicables.
L'Utilisateur s'engage à ne pas utiliser la Plateforme à des fins illégales ou non autorisées.
L'Utilisateur s'engage à ne pas perturber ou interférer avec le fonctionnement de la Plateforme.
8. RESPONSABILITÉS ET GARANTIES
TalentsHotels agit en tant qu'intermédiaire entre les Candidats et les Recruteurs. À ce titre, TalentsHotels ne peut être tenue responsable du contenu publié par les Utilisateurs.
TalentsHotels fournit la Plateforme « en l'état » et ne garantit pas qu'elle répondra à toutes les attentes des Utilisateurs.
Dans toute la mesure permise par la loi, TalentsHotels ne sera pas responsable des dommages indirects, spéciaux, accessoires ou consécutifs.
9. SUSPENSION ET RÉSILIATION
L'Utilisateur peut fermer son compte à tout moment en faisant une demande depuis son espace personnel ou en contactant le service client.
TalentsHotels se réserve le droit de suspendre ou résilier le compte d'un Utilisateur en cas de violation des présentes CGU.
Lors de la résiliation du compte, l'Utilisateur perd l'accès à tous les services de la Plateforme.
10. PROTECTION DES DONNÉES
La protection des données personnelles des Utilisateurs est une priorité pour TalentsHotels. La collecte et le traitement des données personnelles sont régis par notre Politique de Confidentialité.
En utilisant la Plateforme, l'Utilisateur consent à la collecte et au traitement de ses données personnelles conformément à notre Politique de Confidentialité.
L'Utilisateur dispose de droits concernant ses données personnelles, notamment le droit d'accès, de rectification, de suppression et de portabilité de ses données.
11. CONFIDENTIALITÉ
Les Utilisateurs peuvent avoir accès à des informations confidentielles lors de leur utilisation de la Plateforme. Les Utilisateurs s'engagent à maintenir la confidentialité de ces informations.
Cette obligation de confidentialité survit à la résiliation du compte et reste en vigueur pendant une période de cinq (5) ans.
12. MODIFICATIONS DES CONDITIONS
TalentsHotels se réserve le droit de modifier les présentes CGU à tout moment. Les Utilisateurs seront informés de toute modification significative.
Les modifications prennent effet dès leur publication sur la Plateforme. L'utilisation continue de la Plateforme après publication des modifications constitue l'acceptation des nouvelles CGU.
13. LOI APPLICABLE ET JURIDICTION
Les présentes CGU sont régies par le droit français, quel que soit le lieu de résidence de l'Utilisateur ou le lieu d'utilisation de la Plateforme.
En cas de litige relatif à l'interprétation ou à l'exécution des présentes CGU, les parties chercheront d'abord une solution amiable.
Conformément aux réglementations européennes, les Utilisateurs consommateurs peuvent recourir à la plateforme de résolution des litiges en ligne.
14. DISPOSITIONS DIVERSES
Les présentes CGU constituent l'intégralité de l'accord entre l'Utilisateur et TalentsHotels concernant l'utilisation de la Plateforme.
Si une disposition des présentes CGU est jugée invalide ou inapplicable, les autres dispositions resteront pleinement en vigueur.
Le défaut de TalentsHotels d'exercer un droit ne constituera pas une renonciation à ce droit.
